主要职责:

负责开拓新业务(新客户)、市场宣传及建立本土团队,并参与指导提升公司竞争力的活动,以及供应链管理等。

(全球前十的汽车一级供应商,主要产品涉及底盘、内外饰、电装、新能源和模块等)

负责管理:新能源(电池管理系统/充电系统/ibooster等)、电子电器(AD/ADAS/智能座舱/域控制器等)底盘(EPB/EPS/SBW/Suspension)/内外饰(灯具/前端模块等)的产品,年营收10亿美元

主要职责:

战略:根据总部的战略,编制并实施针对中国市场的中长期发展战略,以达到公司目标及远景规划(利润及市场双增长)。

业务开拓:制定详细的业务计划,获得新业务/新市场,实现业务及市场增长。

商务方面:负责所有商务活动,包括报价,销售条款,客户谈判及签署合同等。

客户管理:拜访重要客户,保持与高层的联系,保持与客户密切合作的良好关系,负责特殊流程,以确保业务长期稳定增长。

领导力:领导并激励团队,提升能力和业绩,培养核心人员。

核心竞争力:参与多部门小组的降本工作及督促供应链的优化。

市场宣传:组织策划产品市场推广活动,如:研讨会,展会,技术交流会等,提升公司市场知名度。

与其他各部门密切合作,做好内部协调,以确保各开口事项的解决。

指导项目团队,平衡资源,按照节点计划实施,满足客户的预期。

与各工厂经理密切合作,运用创新技术,以期实现持续增长。

结合市场情况,为工程开发新产品提供客户期望,同时关注产品路线图的实施,寻找业务增长机会。

工作业绩:

组建了本土的销售(四个产品组)和项目团队 。

制定了针对中国市场的底盘产品战略,并成功地从一汽/比亚迪/北汽等客户处,获得底盘业务。

说服总部制定了针对中国市场的灯具产品路线图。

成功地与多个客户建立业务关系并获得新业务,如:一汽/比亚迪/吉利/沃尔沃/北汽/奇瑞/路特斯/广三菱/广菲克/猎豹和众泰汽车,及新能源企业等。

实现2018年项目金额8.1亿美元,2019年12亿美元和2020年9.8亿美元。 .

(主要产品是汽车发动机及排放的电子控制单元和传感器)

主要职责:

负责公司的全面运营管理,以及公司的损益(P/L)。

向董事会提供市场及客户的情况,执行董事会决议,已实现客户预期和利润增长。

制定并实施中国市场拓展策略,已达到预期的业务增长。

通过精益生产,提高生产率,降低成本、优化服务来提高核心竞争力。

协调并指导各部门合规工作,保证沟通顺畅。

指导供应链管理和运营,确保物料按时交付和有竞争力的价格。

根据客户的要求,建立并优化本土团队。

负责人员的培训和激励,确保团队稳定和能力的提升。

负责业绩考核等。

确保公司的运营符合当地的法律法规。

(I.G. B是德国家族企业,主要产品是汽车座椅加热系统,通风系统及ECU)

主要职责:

负责公司的全面运营管理(P/L)。

协助总部制定亚洲市场战略,特别是中国市场。

负责建立本土生产运营设施,包括本土功能团队。

寻找新的业务机会和新的客户,确定目标客户( BBA, SGM, DPCA,CFA, Chery, and JAC),并获得新业务,如: L7, X1,E12,E15,XTS,Mondeo, and BP12。

负责商务活动及签署合同。

制定部门年度目标并监督实施。

参与公司年度预算和损益的制定。

指导生产运营,并优化供应链,以提高竞争力。

支持生产经理进行持续改善活动,如:看板/精益生产等

确保公司的运营符合当地的法律法规。

(主要是用于发动机的产品,如:缸盖,进气歧管,油泵,水泵及真空泵等)

主要职责:

市场开拓及客户管理:带领销售团队,制定销售计划,开发新业务,与现有客户保持良好关系。

一、1996.07-2002.01 项目负责人

带领团队负责BMC项目管理和三条生产线建设。BMC项目的成功建设,使该公司成为亚太地区反射镜的生产中心。

二、1993.07-1996.06 生产工程师、质量工程师

负责生产线搭建,改进工厂生产和质量管理,参与建立质量保证体系。

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