工作职责:
1、招聘:负责硅谷 AI 研究院、海外业务部、风险管理中心、智能产品部四个一级部门的招聘规划级实施(社招及校招),从渠道
到面试 offer 及入职全流程管理;
2、项目制工作:拓展招聘渠道、招聘创新、不断提高及优化招聘效率及品质;
3、带领团队完成社招 offer531人,校招 offer201人,其中个人累计社招 offer277人,校招 offer91人;个人社招中高职级占比
52%,涵盖算法、产研、风控、运营 等岗位,工作得到业务一二级领导好评,获2020年 JDT 文化之星称号;
4、团队赋能:带领正式员工2人、校招生2人、及实习生若干,提升成员招聘能力及专业基础;