工作描述:
1.负责客户、员工、权限等基础管理模块,设定规划蓝图,并负责蓝图的落地;
2.负责统一组织平台、统一审批平台的规划和落地,为集团2B业务开展做支持;
3.负责商品、定价、交易履约、支付结算的规划和需求迭代管理;
4.负责供应商入驻管理、招投标需求的产品规划、需求设计及业务培训等工作;
5.根据业务需求,输出产品流程图、原型图及文档,交付研发团队落地;
6.带领3名产品经理,定期进行学习分享,不断的反思与总结,使其可以独当一面;
主要业绩:
1.平台累计客户数达到567000,审核通过客户数450000,下单客户数达190000;
2.平台累计销售额近124亿元;
3.平台共计服务集团内外部子公司300家。
4.招投标平台服务集团内部子公司50 家。

工作描述:
1.作为催告平台、统一门户平台的主R,设立项目指标,并对指标进行拆解;
2.使用方法论梳理需求,并通过工具输出结构图、流程图以及原型文档;
3.在迭代周期内关键节点监控,确保项目目标如期完成;
4.立足业务场景,对业务接入及使用过程中定期跟进,关注业务反馈;
5.在部门内自发地组织分享会,协助领导打造一个学习型团队;
主要业绩:
1.2019年较 2018 年的回款率增加了15% 借新还旧策略 ;2.逾期1-90天的资产回
款率持续可达94% 分案策略、运营话术策略、佣金策略 ;
3.逾期91-730 天的资产回款率从60%提升至70% 新减免结清策略 。
4.统一账号登录,解决多个账号、多次登录问题,提升运营人员工作效率83.33%。

工作描述:
1.线下直面客户进行需求调研,探索业务需求新方向;
2.根据业务需求输出可交付的产品规划图、流程图、需求文档;
3.负责产品、研发、测试的资源管理和协调,合理安排迭代计划,使项目如期上线;
4.带领部门2位产品经理,共同为公司的业务发展努力。
主要业绩:
1.签约客户量 2018年迅速增加至200家,帮助机构客户实现了金融贷款服务,得到客户
的一致好评;
2.日贷款审核金额从50万增长到300万,日贷款审批量从100笔提高到300笔;

工作描述:
1.负责信贷产品的需求讨论、需求评审工作;
2.编写测试用例,并严格执行,对测试质量负责;
主要业绩:
1.测试工作结果得到了行方领导、同事的高度认可;
2.团队2016年被公司评为“优秀团队”。