在该公司负责对入店用户进行车辆介绍,产品需求分析,电话邀约或回访用户：
1.接待商超店来访客户,并根据客户需求,详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜。
2.完成对已购车客户的交接和回访工作。积极与其他部门配合工作,提高客户忠诚度及客户满意度,维护公司形象。
3.管理垂媒线索,合理分配资源给组内销售。针对不同的活动,分配对应人员,组成五边形小队,积极揽客留资,以达成成交。
4.管理门店试驾车,新旧展车出入场,内外部交接车。
5.监管门店活动的现场布置,及时反馈相关意见让活动协作方做出适配性的调整,以让门店活动布置引客效益最大化。

在该公司负责对入店用户进行车辆介绍,产品需求分析,电话邀约或回访用户：
1.接待商超店来访客户,并根据客户需求,详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜。
2.完成对已购车客户的交接和回访工作。积极与其他部门配合工作,提高客户忠诚度及客户满意度,维护公司形象。

在该公司负责对入店用户进行车辆介绍,产品需求分析,电话邀约或回访用户
1.接待4S店展厅来访客户,并根据客户需求,详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜。
2.完成对已购车客户的交接和回访工作。积极与其他部门配合工作,提高客户忠诚度及客户满意度,维护公司形象。

1、客户接待:根据韩国及外国客户喜好、需求及预算等因素,进行休闲鞋类、功能性运动服的营销工作,每日可接待 30+名客户,成交率高达 70%+,善于营销推广及洽谈推荐;
2、财务管理:核算每日营收,制作财务账目,并进行现金盘点;
3、库存管理:定期盘点库存,并分析热销与滞销产品,协助后期采购工作,确保供需平衡;
4、市场调研:定期收集客户需求与产品反馈,并向品牌商上报汇总,协调后续产品设计与优化工作,善于市场需求与痛点把控;
5、门店管理:进行门店产品的陈列与橱窗设计工作,并对接新入职员工的工作指导,具备一定的管理经验;
6、活动策划:参与促销、新品上市等活动的策划,涉及朋友圈等软文转发、门店的装饰等工作,熟悉活动策划流程。