所在部门: 汇报对象:
下属人数: 工作地点:
月 薪:
职责业绩: 1. 下游应用和市场开发:
a) 联合纱厂、面料厂进行面料和新应用开发,来满足终端品牌客户需求,发挥纤维优势,推广并植入纤维功能性到终端产品中。
b) 合作产品包括,针织、梭织、毛织,配合品牌协调产业链进行联合开发,品类包括内衣、运动、家纺、休闲、时尚等,品牌涵盖优衣库、森马、安踏、利郎、罗莱、伊芙丽等。
c) 面料厂30+,联合开发项目100+,开发纱线品种50+,毛织织片60+。
2. 产品管理:
a) 梳理公司产品,制定市场营销策略,品牌合作规划,团队建设,完善销售工具。
b) 产品应用规范:通过纤维物性检测,纺纱实验,可纺性分析以及面料效果对产品应用进行分析和整理,制定产品应用手册。
3. 品牌建设和管理:
a) 公司产品品牌建设和运营,制定品牌策略、吊牌规范,促成与终端服装品牌的联合营销推广,提升品牌力,增强品牌价值。
b) 数字营销,规划内容和制定推送方案,文案和编辑,品牌内容输出,数字端运营和管理,与协会和外部媒体宣传。

所在部门: 汇报对象:
下属人数: 工作地点:
月 薪:
职责业绩: 1. 市场商务BD:
a) 品牌BD,涉及运动、居家、休闲、家纺以及无纺产品应用开发。
b) 面料开发,针织、梭织以及毛织产品。
c) 品牌联合营销提案、撮合和供应链匹配。
c) 独立设计师、电商和小众品牌,系列开发和推广。
2. 品牌建设:
a) 市场调研、竞品和趋势分析、数据分析,提升品牌价值。
b) 市场和销售工具(营销卖点、数字段销售工具、产品手册和系列物料)
c) 负责线下展会、客户活动和座谈会等组织、筹备、落地,跨部门协同。
3. 数字市场营销业务:
a) 线上营销策略规划,包括品牌视觉设计、社交媒体矩阵建立、目标群体分析、KPI制定,SEO优化、品牌内容产出等,支持商务对接,提升品牌认知。
b) 新媒体传播,KOL、KOC营销,社交平台线上活动,制定传播方案。
c) 管理数字营销ROI,成本控制,线上数据整理,优化投放方案。

所在部门: 汇报对象:
下属人数: 工作地点:
月 薪:
职责业绩: 1. 主要开发产品涉及床上50%,厨房25%和餐桌25%用品。面料涉及60%涤纶20%纯棉20%混纺面料。产品主要有被子、件套、工艺靠垫、餐垫、桌旗、西点手套、热垫、毛巾、沙滩席等。
2. 定期为美国设计团队提供新产品,新面料。为美国设计师提供素材并对产品工艺等进行交流改进。
3. 协调美国的设计初衷并提供合理调整让价格维持在目标价内,让美国销售有更大竞争力争取订单。客户主要以北美市场为主Ross、Kohls、BBB、Target、Fred Meyer等。
4. 从客人下订单开始,确定交期、产品打样、包装材料确认、彩卡展示方式等设计确认、直到完整包装样确认,之后移交跟单组进行后期大货跟踪。期间要解决各种突发情况,面对客人的各种压力在供应商和客户之间进行协调。
5. 开发供应商并进行供应商维护,分配订单比例,并对常规翻单的交期时间等进行把控。

所在部门: 汇报对象:
月 薪:
职责业绩: 1.与Berkshire对接,根据北美市场消费情况,趋势,目标客户特点开发产品,制定销售策略,产品成本核算。
2.参与开发制定工艺单,安排供应商打样,调整面料品质,填充重量。经手产品:60%床上用品,20%工艺靠垫,10%家居服,10%动物童毯。
3.所用面料主要以化纤产品为主,摇粒绒,珊瑚绒,春亚纺,法兰绒,超柔,色丁,人造毛等。工艺涉及印花,提花,刷花,压花,剪花,雕印,拔色等。
4.对国内供应商进行开发,维护,工厂资源分布主要在常熟,盛泽,南通等区域。
5.在订单执行期间为后面跟单组提供辅助协调,为工厂提供技术支持,提高大货品质。
6.参展各大展会,并寻找潜在客户,开发新客户。
7.维护现有客户(Walmart,Bed Bath,QVC,TJmax等),根据客户需求提供产品出样,报价,订单接洽。
8.与Berkshire的设计团队合作,提供样品参展美国第五大道家纺展和法兰克福家纺展,与SUMEC服装部门参展广交会开发客户资源。