内容:
1、知识产权管理
a、年度计划制定与执行,根据既往知识产权成果设定浮动目标,将目标拆解至各研发单元,并辅导专利布局上百件专利(包括中国、美国、台湾专利),支持业务部门国内外商标布局;
b、研发项目跟进,协同 PMO部门介入研发项目进行专利挖掘,组织研发进行专利梳理及头脑风暴,覆盖产品技术;
c、技术调研+FTO,在研发立项初期进行竞对及相似技术调研,梳理外部技术情况,对公司研发技术进行 FTO排查,累计输出报告三十多项;
d、知识产权项目申报,建立专利资产分级分类管理,累计申报补贴数十万元;
2、知识产权运营
a、美国vicor诉富士康专利侵权案 ,337-TA-1370案)专利诉讼支持,负责一件功率转换器美国专利的稳定性分析 ,并联同相关研发部门对被诉产品与涉诉专利进行侵权比对 ,协同主诉律师审核外部律师IPR程序稿件 ,并对ipr程序提供证据支持;技术回避分析 ,串联研发对产品回避可行性进行分析;反诉支持 ,检索针对vicor公司产品的可反诉专利。
b、专利许可,协同集团制定开放许可办法,促进多家外部公司实施公司专利技术,协同公司内部法人间专利,商标许可;
C、专利奖申报,协助集团一子公司完成深圳专利奖申报
3、知识产权合规
(a、ISO37301商业秘密合规管理体系、规范专利申请行为)ISO37301商业秘密合规管理体系建立 ,项目分3个阶段,第一阶段“商业秘密风险评估”中,主要负责商业秘密范围界定、组织内外部因素识别、根据相关方需求整理合规义务清单;第二阶段“体系提升”中 ,主要负责制定商业秘密合规管理整改计划、补充审计稽核环节;第三阶段“体系运行与提升”,主要负责收集体系运行过程中存在问题并优化;最后通过ISO认证
4、知识产权纠纷处理,合同审核(知识产权条款)
5、新事业群知识产权0到1工作(知识产权流程搭建、研发成果知识产权转化、供应商选聘、专利审核、专利分析、日常培训等)。
6、知识产权文化建设(研发评优,公众号文化宣传,奖金发放,外部论坛活动)

1、专利申请事务
配合技术部门研发进程 ,通过查新检索分析评估公司的创新技术 ,支持研发完成技术揭露,提出中国专利申请,并提出PCT专利申请 ,进入美、欧、日、韩获得专利授权(专利近70件)
2、OA事务
处理专利申请后程序 ,包括答复审查意见,提出复审、公众意见等,案件对应地区包括中国,美国等
3、专利分析
分析竞争对手及相关领域专利情况 ,提供分析报告并根据报告制定/调整本公司专利布局
4、商标事务
中国、美国等多地区商标申请 ,商标异议答辩(成功应对公牛集团2件商标异议)
5、风险排查对特定产品进行FTO
针对退烟机构进行风险排查,发现菲莫烟草公司的风险专利,主持研发人员头脑风暴,得到先进后退的规避设计方案,并于后期整理出规避方案第二代专利布局表
6、专利权属纠纷诉讼
2021/06发现公司离职人员在竞争对手公司申请退烟相关专利 ,向董事长汇报后 ,整理该员工曾参与研发的证据 ,并对其在对手公司申请的专利进行授权前景分析 ,主导律所选聘及诉讼进行,最终专利权属诉讼(2021粤03民初5961号/5962号/5978号)胜诉 ,追回两件重要发明专利并获得授权。
7、知识产权项目申报和管理(负责科技型中小企业、高新技术企业、相关补贴申报等

1、专利撰写
共撰写470余件(主要负责歌尔声学(S级)、美的(B级)、OPPO专利撰写工作)、审查意见/复审答复300多件;
2、项目组管理
歌尔声学专利项目组团队(近30人)管理,主要负责专利代理人员配置,案件分配,期限跟进、客户沟通,处理投诉等,年案件委托量逐年攀升(18年400多件,19年800多件,20年1500多件)
3、检索分析&定制策略
负责撰写前的方案挖掘、检索分析、特征比对,可为客户制定申请策略如分案、同日申请、优先审查等,对特定领域或竞争对手的专利进行深入分析 ,结合技术发展方向和潜在的专利风险信息 ,通过拓展+预埋有效发明点及检索撤案等手段覆盖全部案件;
4、专利挖掘&交流反馈
在检索前、后积极与发明人进行沟通 ,对方案进行有效拓展并进行清晰完整地撰写;快速响应IPR的撰写指示和修改意见 ,配合默契 ,可按照产品落地需求进行侧重撰写 ,预埋发明点;按照月度对部门定稿的新申请进行总结和梳理 ,并定期内部交流以及不定期与客户交流。
5、专利复审&无效
-一种电子吸烟器"的专利无效,将该涉案专利的权利要求全部无效
狙击IPO敏芯科技项目中负责敏芯5件专利无效项目管理,其中,本人负责的-种微机电系统及其制备方法"的专利无效,将该专利的,权利要求部分无效
6、多次大型研发项目专利挖掘
2018/06冷凝水加湿方案|(美的集团),挖掘实现项目专利提案30余件-肢体康复机器人|(深圳丞辉威世公司),进行多次专利挖掘,挖掘机械领域案件40余件,软件控制案件10余件,外观设计10余件
7、专利知识培训、大客户对接经验培训、专利无效培训、指导新人(3人)