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简历详情
更新时间:2025-05-04
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人力资源经理
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37岁 / 女 / 未知 / 本科 / 13年经验
电话:
13800138000
邮箱:
abcd@163.com
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曾就职领域:
物流, 制造业
目前居住地:东南亚
期望工作地:东南亚
目前年薪:
10.00万元
期望年薪:
13万元
教育经历
工作经历
项目经历
教育经历
在校时间
2007 至 2011
专业
汉语
就读学校
顺化省 - 富春大学 统招 本科
工作经历
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
职位名称职位名称
任职公司
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任职描述
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工作经历
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
行政人事员
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
负责行政工作如:装修新办公室负责办公室、现场
维护以及日常办公用品采购、各类办公室费用缴纳;
前台;
- 负责人事工作如:制作与人事相关的所工作流程:
入职、试用、培训、转正、调岗、离职的流程;
- 根据社保法增加社保、减少社保、决算社保等;
- 每月的考勤核对;工资计算;个税计算;提交季度个税报
告和年度个税决算报告;
- 制作公司的各内部规定;表格;制度和福利如:员工
手册、内部通知、内部决定、劳动合同、试用合同;
- 根据国家规定和劳动法定期提交各报告;
- 给总部人力资源部咨询劳动法;
- 其他工作由直接上级安排,分配;
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
行政人事员
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
负责管理行政员的工作, 行政费用和行政相关合同审批;
- 组织公司内部的各种福利活动;
- 制作公司的员工手册,工资结构,和福利制度;
- 制作公司内部的通知,离职决定,岗位调动;
- 按国家规定提交各种劳动相关的报告,资料;
- 月度出勤核对;
- 工资计算;个税计算;提交季度个税报告和年度个税决算
报告;
- 根据社保法增加社保、减少社保、决算社保等;
- 劳动关系 – 解决公司内部的劳动争执;
- 给CEO 咨询与劳动规定相关各问题;
- 其他工作由直接上级安排,分配
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
劳动关系员
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
工作内容:
- 负责办入职手续和进行培训组织;
- 起草公司的任命书,调动书并其他与人事相关的决定书;
- 与人事经理配合起草人事相关的各流程、政策、福利制度;
员工手册;集体协商等;
- 定期向劳工局提交劳动报告,员工手册,薪资结构;
- 定期每周员工访谈;
- 负责成立工会,制作工会福利政策的规定,定期提交工会
报告;
- 其他工作由直接上级安排,分配。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
人事专员
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
工作内容:
- 会议翻译,文件编译;
- 招聘(工人和办公室员);
- 入职培训;
- 定期每周进行员工访谈、员工访谈后做个意见汇
总报告并寻找原因和解决方案;
- 每月考勤核对,进行年假休假和加班数据汇总;
- 劳动合同签订和续签管理;
- 员工个人档案管理;
- 负责员工劳动处分事宜;
- 组织三方会议 =》做个记录报告;
- 参加人事内部稽核
- 参加工厂安宁稽核
- 其他工作由直接上级安排和分配
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简历标签
人力资源管理
行政管理
薪酬管理
劳动法
社保管理
员工培训
劳动关系处理
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