2021.12-2023.8 苏宁易购时尚百货集团常州公司 副总经理
招商调整:负责门店招调计划的制定与落实,对接引进华为智慧馆、比亚迪、奇瑞、中国黄
金、老庙、鸿星尔克、瑞尔、马其顿、餐饮特业等十余个;
经营管理:结合各节假日档期,组织开展全店全品类促销活动,控制毛利,通过会员资源赋
能、跨品类品牌资源整合等手段帮扶品牌业绩提升,洽谈多经、广告位等创收项目,多方位
多维度达成销售指标。同时结合新媒体渠道开展社群营销、平台直播、O2O活动组织等。
预算管理:根据年度预算指标,结合来年调整思路和增量,制定划分到各楼层经营指标以及
年度利润。月度根据销售达成和各项费用支出的控制,预估及达成月度指标;
团队管理:制定中层及高层梯队培养计划,给予管理干部充分授权激发干部工作主动性,同
时组织团建活动,增强团队凝聚力;
2019.4-2021.11 苏宁易购时尚百货集团苏宁百货公司 副总监
营运管理:负责片区门店日常运营管理工作,定期组织片区店总会议,下达集团要求及决策;
负责全国女装、内衣、儿童品类的整体经营,对接头部品牌总部洽谈S级活动资源及亮点活
动,例如甜维尼集团、衣恋集团、鄂尔多斯集团、绫致集团、深圳汇结集团、巴拉巴拉等;
工作经验
商业战略:复核管辖门店项目定位,制定3至5年规划,参与管辖门店招调工作规划以及品
牌招商洽谈;探讨百货商业O2O转型模式,并推进门店O2O转型以及直播工具的使用;
预算管理:制定管辖门店年度经营指标及预算,并对门店指标达成进行跟进;
驻店管理:驻西安店协助店总处理门店日常经营事务,协助店总制定全店人才管理梯队、运营
流程及标准,处理留存疑难问题,与门店所属万达广场进行沟通。