2022年3月至今:鄂尔多斯隆基光伏科技股份有限公司
工作职责:
· 参与基地全年战略规划设计,制定基地全员运营目标
· 参与基地人才管理,晋升,考核体系设计(基地人资委成员)
· 负责制造部生产,安全、质量、效率,计划达成,对产品整体产出负责
· 根据生产运行计划,做好各工段协调及管理人员能力提升,按时保质保量完成计划产能
· 严格执行工艺规范,落实设备保养,组织内部优化反馈工艺问题及设备缺陷,提升基层组织改善意识及能力
· 负责生产预算、生产成本的控制与管理、不断降低制造成本
· 贯彻执行公司各项管理制度, 协助公司推进实施安全管理标准化,建立车间安全管理体系保证安全生产;
· 负责组织及指导各层级管理能力提升,及培养各层级培训能力提升
· 主导部门人才梯队,梳理人才信息,指导人才培训方法,确保部门人员梯队建设符合公司人才战略
· 负责部门组织文化建设搭建,营造全员敢说,拼搏,高目标引领,高目标高收入的组织氛围
· 制定并落实部门全年安全体系建设,确保制造部全年安全0事故
· 获得半年度运营优秀团队
生产经理(2019.2-2022.3:曲靖隆基硅材料有限公司)
下属团队:400人左右
工作职责:
· 负责单晶车间筹备工作,设备导入及自动化规划
· 主导车间整体体系建设,生产制度和考核体系建设
· 负责部门人员的管理与人员技能培训,基层班组长人员选拔培训,储备主管培训提升
· 根据生产计划要求,按时保质报量完成计划要求
·工作结果输出:
· 负责20GW整体制程碎改善,整体降低0.42%,成本收益在3千万
· 人才梯队搭建合理,培养系统,车间品质及产能快速达产
· 获得年度公司精益推行先进个人,年度杰出员工
· 获得质量部优秀项目团队(硅棒寿命提升项目)
生产主管(2015.07-2019.2:隆基绿能科技股份有限公司西安切片工厂)
下属团队:100人
工作职责及结果输出:
· 负责制造三部切片工序的生产管理工作
· 完成提案改善2项(取消一次性过滤袋,为公司解决环保问题及减少成本100万;配合部门负责人完成碎片率改善QCC金奖
· 配合研发车间细线薄片项目改善,获得2017年度切片工厂优秀员工

工作职责:
· 毕业后从储备干部在基层学习操作,学习现场管理1年
· 全面负责车间分区生产工作
· 获得公司年度CIP改善优秀奖