辽宁,沈阳
n 门店形象
- 根据总部门店形象(SIP)标准,主导大区门店改造,优化样机陈列,确保店面形象和陈 列效果,最大化品牌及产品露出, 累计完成约 50 店。
- 终端门店形象合规性点检, 问题点收集和整理,跟进改善闭环。 n 促销品
- 大区促销品管理,根据公司指引和现场需求,及时、准确覆盖产品促销品(POP)。
- 根据总部促销品(POP)陈列标准,点检终端物料陈列规范性,并跟进改善。
n 促销活动
- Event 规划执行,促进现场引流和跨品类带单,跟进执行效果及 ROI,月均 5 场次。
- 策划执行导购员培训会、动员会,强化导购员产品能力,提升终端士气和凝聚力。
n 终端培训
- 根据新品上市节点、培训部门规划以及终端培训需求,跟进培训落地。
- 点检导购员培训学习成果,查缺补漏,提升产品知识掌握度。
n 终端运营
- 制定终端销售激励政策,跟进达成进度,促进整体 SO 规模提升及战略产品销售。
- 导购员入离职及考勤管理等。
n MKT 费用
- 根据总部管理基准,月别规划大区门店别改造投资预算,确定终端形象投入标准。
- 月别规划大区 MKT 费用预算,包括 SIP 、POP 和 Event 等, 申请 NERP 系统流程。
- 跟进 MKT 预算执行进度,结束后跟进开票,提交 NERP 系统精算,关闭费用流程。