公司描述: 未填写
工作职责和业绩:
主要业绩: 主导完成多个政府资助的项目验收,获得资金补贴2000多万元;筹划深圳市双链项目,拟申报资金支持4500万元;督促整改研发、品质、采购等部门存在的工作问题;对接龙岗区政府,作为主要工作牵头人,筹建龙岗区工业设计协会。初步制定公司中产期发展战略,编制公司新能战略能力研究和分析报告。
1. 负责协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,跟踪公司经营目标达成情况提供分析意见及改进建议 。
2. 负责协助总经理对公司与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系,并对其指令进行传达与督办;对各部门工作对接不通畅、滞后、扯皮等问题进行梳理和整改。
3. 负责起草总经理办公会办公会议和其他重要会议、重要场合的发言文件,并协助组织会议,做好会议纪录,完成总经理对会议上的决议、决定等文件的起草、发布。跟进督查总经理布置重要事项落实情况。
4、协助总经理维护外部公共关系。对接工信局、发改委、科创委等部门,维护项目评审专家、教授关系,作为董事长对外沟通的桥梁之一。协助总经理进行政府考察洽谈的接待工作,负责其他商务接待工作。维护协会关系。作为主要工作牵头人,筹建龙岗区工业设计协会,制定筹建方案和推进流程。
5、参与公司重要规章制度起草和编制,牵头优化公司体系流程,管理公司体系文件制定。
6、负责公司旗下自主品牌宣传和营销推广;负责公司对外宣传工作,树立公司良好社会形象和行业形象。
7、负责公司高新技术项目、产业项目、企业技术中心、工程实验室等企业项目的推动和申报,并负责项目的考察验收相关工作。 负责技术人员职称申报的组织和管理。
8、协助总经理进行人事管理和人员培训工作。负责部门构架调整和岗位核定;负责新入职人员定岗定薪工作,协助总经理面试高职级人员以及相关入职办理,负责公司经理级以上职员绩效考核管理和奖惩管理,组织总经理作为导师的相关培训。