南昌工学院是一所以工为主、多学科协调发展、民族教育特点突出的全日制应用型本科院校。学校前身是中共七大代表、江西省委原书记傅雨田等一批老同志创办于1988年的民办赣江大学。1998年 ， 学校更名为赣江专修学院。2003年 ， 学校更名为江西赣江职业技术学院 ， 同年被教育部选定为“全国高校民族预科教育基地”。2011年4月 ， 经教育部和江西省人民政府批准 ， 在江西赣江职业技术学院的基础上设立南昌工学院 ， 成为普通本科院校。2017年 ， 学校顺利通过教育部本科教学工作合格评估。
学校坐落于江西省南昌市红谷滩新区 ， 占地面积1183亩 ， 校舍建筑总面积56万平方米 ， 校园山水相依 ， 设施齐全、功能完备。

职责业绩:
1. 负责学院的团委、办公室、行政、党建、宣传、自媒体运营、招生就业、学生管理、宿舍管理、校园文化建设、文艺活动、材料撰写、发表了多篇思政论文、音乐教学及领导交办的其他工作；
2. 参加工作至今组织（校内外）文化活动千余次（如: 《XXX市荷花节》《元旦晚会》等。大型晚会80余次。大型活动人数最多的达万人。撰写演讲稿、活动策划、方案千余篇;
3. 集体荣誉: 带领团队2019-11被江西省红十字基金会评为“先进学校”荣誉称号；2018年-11月负责的党支部获得优秀党支部称号；
2019-05被共青团南昌市委评为“南昌市优秀共青团”荣誉称号；
工作10年来多次带领青年学生获得全国“科创杯”“优路杯”“互联网 +创新创业“大赛中取得冠，亚，季军的好成绩；

2017.02 - 2019.01江西欢促科技有限公司（计算机软件、信息技术、客户圈）
副总裁
公司是继美团之后又一家致力于打造B2C平台的创业型公司，属人选监管的创新创业项目
工作地点：南昌　下属人数：56
职责业绩：
1. 按照公司总体发展战略，协助总裁制定公司发展战略规划、经营计划，并负责组织、实施阿米巴运营模式、日常运营及管理；
2. 负责产品市场分析、策划；负责公司业绩指标的完成；做好APP用户需求分析，推动需求上线，线上线下吸粉及粉丝促活情况，及时调整和改进；
3. 主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；
4. 推进公司内部管理的制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系；
5、承担上级指派的其他工作和职责。协助总裁对公司运作与各职能部门进行管理；
6、推进公司企业文化的建设工作。
7、严格遵守国家法律，行政法规和国家有关互联网法、公司法的规定。
8、组织指挥公司的日常管理工作，在董事会授权范围内，以法人代表的身份代表公司签署有关协议、合同、合约和处理有关事宜。
9、抓好内部管理，协调各部门之间的关系，遵照公司制定的规章制度，执行公司的纪律和规定。
10、健全财务管理，严格财务纪律，搞好增收节支和开源节流工作，确保现有资金的保值和增值。
11、搞好员工的思想政治，党建，群团工作，加强员工队伍的建设，充分发挥员工的积极性和创造性。
总之，随着智能手机和互联网+的快速发展，本公司业绩不断改善，业绩较好。

离职原因：太太是医学博士，目前在福建发展，想一起过去