职责业绩:
1、参与中化财务公司内部评级体系建设项目，对集团内部客户完成全覆盖，涵盖地产、化工、建筑、批
发等行业，结合此前银行评级经验，提出后续评级预警、模型更新的建议，最终形成《中化财务公司内
评体系建设项目报告》，完成知识转移；
2、在工作期间，完成化工行业中农药，氟化工潜在市场机会分析，形成《中化财务公司场景下化工行业
切入机会分析报告》，为部门下一步工作奠定基础。
3、通过与中化工电商平台合作，获取买家数据，进行分析后筛选相对优质客户，对接中化内部资金。筛
选出意向客户后，通过建设小微信用风控模型，挑选合适客户进行放款。

职责业绩:
1、独力负责公司信用风险制度的搭建及维护:
（1）从售前赊销、售后维护两个业务场景出发，为公司建立了包括审批、监控、保全等全流程的授信制
度。
（2）截至目前，售前已审批超过亿元赊销，售后维护千万元应收账款。
2、搭建客户 KYC 管理体系及制度:
（1） 负责 KYC 全流程的建立，包括系统架构设计、开发需求沟通等工作，牵头组织前后端开发、销售
等多部门通力合作，项目上线三个月以来，公司 80%订单数据可追踪至具体的个人或企业用户，改变了
此前无法追踪实名的情况，为 AML、CTF、财务收款对账提供了基础的数据保障。
（2）基于 KYC 客户数据、订单数据等多维度数据对目标客户进行分析，结合客户基本情况、地域信息，
给出指导性意见，协助销售部门完成业务数字化升级。

职业业绩:
1、市场风险岗:
（1）完成市场风险盯市日报并汇总成为季度盯市分析报告，上报业务部门；
（2）进行市场风险压力测试，根据市场行情对压力测试结果进行返回检验，进行损益归因分析，并将结
果汇报至领导及业务部门。
2、压力测试岗:
（1）根据内评模型，以多元线性回归为基础，开发适用于压力测试的 SAS 模型，最终方程 R²≈0.45，
自变量 P 值均小于 0.15，达到了较好的届时效果。
（2）运用压力测试模型多次完成行内常规压力测试、人民银行金融稳定压力测试。根据模型，历次测试
结果均未超出监管限制，风险可控。
3.信用评级岗
（1）审核行内公司客户信用评级，在年终结合实际工作情况对模型参数进行调整；
（2）参与非零售内评项目，参与数据整理工作，学习运用 SAS 工具进行评分卡的建立。