行政:
1.协助上级制定健全人事行政管理规章制度和工作流程,并监督实施
2.负责固定资产的管理及办公用品的采购,发放,盘点等工作
3.每月办公固话费,物业水电费等缴纳、报销
4.负责各类设备的安全及正常运行 包括复印机,空调,打卡机
5传达各类行政通知、人事任命通知并存档妥善保管
6.出差人员的票务工作及员工手机话费统一充值、节日礼品购买等
人事:
1.审核公司员工考勤,制作台账、留底
2.配合用人部门进行人员招聘、安排面试
3.协助员工入离职手续的办理
4.负责各类文件的整理,归档,销毁,以及文件的收发会签工作
5.人事档案电子档和纸档的保管,及时准确的更新员工花名册、通讯录