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简历详情

更新时间：2025-01-24

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                                        质量管理经理                                    
                                

                                {{ direction }}
                            

                                44岁
                                /
                                男                                /
                                已婚                                /
                                硕士                                /
                                19年经验
                            

                                电话：
                                13800138000

                                  
                                邮箱：
                                abcd@163.com

曾就职领域：汽车, 新能源

目前居住地：广州市

期望工作地：广东省

目前年薪：50.00万元

期望年薪： 60.00万元

教育经历

工作经历

项目经历

教育经历

在校时间

2003-09 至 2006-07

专业

化工过程机械

就读学校

北京化工大学统招,其他硕士

在校时间

1999-09 至 2003-07

专业

过程装备与控制工程

就读学校

北京石油化工学院统招,其他本科

工作经历

任职时间

                                    2020-01-01 至 2025-01-01
                                
                                    职位名称职位名称
                                
任职公司

                                    任职公司任职公司
                                
任职描述

                                    任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任职描述任;

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工作经历

任职时间

                                            2020-01-01 至 2025-01-01
                                        
                                            品质技术科副科长                                        
任职公司

                                            任职公司任职公司
                                        
任职描述

                                            工作职责:

去年转型为行政管理岗，党会公会负责人，年薪一样50万

1.完成公司ISO 9001质量管理体系认证

2.建立整车的新车型品质培育体系

3.建立质量管理IT系统

4.制定零部件供应商定点评价体系

任职时间

                                            2020-01-01 至 2025-01-01
                                        
                                            检查技术主任                                        
任职公司

                                            任职公司任职公司
                                        
任职描述

                                            本田与广汽、东风合资的整车生产企业，生产的整车100%出口至欧洲、加拿大、中近东等地，年产量约6万台。同时直接出口零件至全球其它的本田整车工厂。

工作职责和业绩: 作为零件品质的责任人，负责全部供应商零件品质，在新车型开发和量产阶段，解决零件品质问题。

任职时间

                                            2020-01-01 至 2025-01-01
                                        
                                            管理系系长                                        
任职公司

                                            任职公司任职公司
                                        
任职描述

                                            本田与广汽、东风合资的整车生产企业，生产的整车100%出口至欧洲、加拿大、中近东等地，年产量约6万台。同时直接出口零件至全球其它的本田整车工厂。

工作职责和业绩: 1、Q/C/D/M/S领域的年度工作计划和目标的制定。

2、供应商的QAV-1质量体系审核和月度品质评价。

1、实现每年外购零件品质不良下降约20%，13年达成15PPM目标。

2、成功推进“全球零部件出口”项目的品质保证,使部门组织规模扩大70%。

3、获得“公司2012年年度优秀员工”、“公司2013年优秀科金奖”。

任职时间

                                            2020-01-01 至 2025-01-01
                                        
                                            商品技术系系长                                        
任职公司

                                            任职公司任职公司
                                        
任职描述

                                            本田与广汽、东风合资的整车生产企业，生产的整车100%出口至欧洲、加拿大、中近东等地，年产量约6万台。同时直接出口零件至全球其它的本田整车工厂。

工作职责和业绩: 1、钣金和树脂件领域约60家供应商的零件品质管理。

2、新车型开发阶段，进行产品和过程审核，推进零件品质开发。

3、量产中，整车不良解析对应，对供应商进行QAV-2现场检证，推进品质改善。

4、针对供应商提出的材料变更、设备变更、工厂搬迁等变化点进行管理

5、主导供应商的QAV-1品质体系审核。

1、每年降低供应商搬入不良率约20%，削减整车复合性不良约20%。

2、顺利推进5个车型改款的零件品熟工作，“0”延迟，“0”重大品质问题。

3、培养出科内全部的后备系长共4人

任职时间

                                            2020-01-01 至 2025-01-01
                                        
                                            商品技术系品质担当                                        
任职公司

                                            任职公司任职公司
                                        
任职描述

                                            本田与广汽、东风合资的整车生产企业，生产的整车100%出口至欧洲、加拿大、中近东等地，年产量约6万台。同时直接出口零件至全球其它的本田整车工厂。

工作职责和业绩: 1、注塑件、钣金件等供应商的零件品质管理。

2、新车型开发阶段的产品和过程审核。

3、整车品质问题的解析推进。

4、涂装部品的色差管理。

1、成功解决了“刮水饰条与倒流板段差”和“通风栅与前档玻璃间隙”等复合不良

2、在08年车型大改款时，主导外饰件模具评价活动，完成近100点零件的模具加工评价、模具蚀纹评价。