工作职责:
(1)计划与预算管理:
* 建立公司的财务预算管理体系,主持预算工作的开展,为公司战略发展提供财务支撑;
* 负责公司的全面预算的编制、并监督执行、分析、控制、考核,审核公司各部门定期上报的预算执行报告和差异分析报告,提出建议
和改善方案;
* 协助公司管理层制定公司的发展战略及相应的计划目标;
* 负责编制和监督月度滚动预算,并及时过通Hyperion系统提交给管理层和总部;
(2)财务报表与分析:
* 负责准确、及时完整地编制每月,每季,年度的财务报表,包括财务月结报表及其它;
* 确保公司所有规定报表能准确完成,并及时提交,包括总部和管理层所需要的各类管理报表;
* 会同会计部门一起,澄清,消除各种财务疑问,确保所有成本,总帐,应收,应付核算是正确的;
* 负责监督分析每月/每季实际经营结果同年度预算/月度预算之间的差异,找出差异的原因并提供有价值的建议给管理层;
* 完成每周分析性审核,如编制每周的费用报表,追踪费用支出状况;每周的收入与标准毛利报表,每周加班报表及其它关键性的经营指
标;
* 参与投资项目的分析、论证、决策,并提出专业建议,如固定资产投资可行性分析;
* 审核和监管公司的现金流;
* 定期审核公司的应收账龄及其周转,存货的周转状况;
* 完成管理层的临时的报表分析需要;
(3)成本管理
* 领导公司的成本降低计划,指导并协项目团队的工作以实现公司成本降低目标,特别是公司6西格玛项目;
* 协同工艺部、研发中心及采购部对ERP系统中BOM相关成本方面的内容进行维护;为销售部门提供产品成本和价格方面的支持;
* 公司标准成本的制定与维护,如零价格更正,标准物料成本更新及人工制造费率的计算与更新;
* 存货管理: 领导年度存货盘点及差异分析,存货周转率的追踪等;
* 工单差异分析,良率,采购价格差异及制造成本差异分析等;
* 领导财务部,确保部门日常工作的顺利运转;
* 参与公司并购业务和ERP系统整合;
* 准备资金需求分析、协调、参与合同谈判,处理与银行的关系;
* 制定税收筹划充分利用适用的免税政策和激励,管理和处理相关税务问题;
* 负责持续改善财务流程,有效地执行公司的内部控制政策制度,确保公司的经营活动符合会计政策,政府法规和美国的萨班斯法案;
* 配合内部审计与外部审计的工作;
* 协助IT部门共同开发、测试、执行一些财务系统,如电子采购需求系统等;
* 协助完成其它的任务;