公司简介：中润光能集团创立于 2010 年（原中宇集团）,专注于高效太阳能电池片及组件技术研发、生产和销售，集团旗下设有 3 个生产基地：分别位于沛县经济开发区、徐州经济开发区、宿迁经济开发区；下设七家子公司：江苏中宇光伏科技有限公司，徐州中辉光伏科技有 限公司，江苏华恒新能源有限公司，江苏龙恒新能源有限公司，江苏宇辉光伏科技有限公司，江苏龙嘉新能源有限公司，江苏洁源光伏发电有限公司。现有电池片生产能力 12GW，光伏组件 4.5GW。2022 年，中润集团将持续在国内外扩充产能，最终形成 24.5GW 高 效太阳能电池片以及 7GW 组件项目的生产规模，进一步提升集团在光伏行业领先地位。公司在上市中！

工作职责：

1. 根据公司制度与柬埔寨实际情况负责修订、完善分公司各项人力行政资源规章制度
2. 负责编制、修订柬埔寨基地组织架构、职务说明书编制等，并根据公司的发展及时予以调整
3. 根据公司发展情况与各部门对人才的需求，负责制定招聘计划并独立开展招聘工作
4. 负责公司在柬埔寨当地中国籍、越南籍、柬埔寨籍员工薪酬福利的管理，包括考勤、签证等
5. 负责员工培训工作的计划、组织、协调和管理
6. 参与公司绩效考核体系的建立，提出激励计划和具体实施办法，配合完成目标考核的具体执行
7. 建立和谐的劳动用工关系，处理劳动争议与纠纷
8. 负责对公司各项行政费用进行管理与控制，负责公司食堂、宿舍、车辆等后勤管理工作，持续加强岗位人员的服务意识
9. 负责接待公司重要来访和参观客人，协调当地政府（社团）关系
10. 负责公司生产、生活物资等日常管理和供应链管理

工作业绩：

1.  筹建打造新基地 HR 与行政团队
2. 完成 15 位中方（经理、副经理、资深主管）、30 位越方（主管、工程师）、480 位柬方招聘
3. 出色完成行政工作
4. 完成与政府无缝对接

公司简介：晶科能源控股有限公司(纽交所代码：JKS)，是全球极具创新力的光伏企业。公司为中国，美国，日本，德国，英国，智利，南非，印度，墨西哥，巴西，阿联酋，意大利，西班牙，法国，比利时以及其他地区的地面电站，商业以及民用客户提供太阳能产品，解决方案和技术服务。晶科能源拥有垂直一体化的产能，截止至 2021 年 3

月 31 日单晶硅片产能达到约 22 吉瓦、电池片产能达到约 11.5 吉瓦，组件产能达到约 31 吉瓦。

工作职责：

1. 根据公司战略发展方向，与业务部门搭档，促进人力资源相关政策在业务部门的组织实施
2. 负责基地全模块人力资源工作，推动招聘、薪酬、绩效考核、员工发展等有效运行
3. 分析人员现状以帮助各分管领导针对人员管理做出及时的决策
4. 主动了解各部门业务情况，为各部门的绩效考核工作提供指导，监督考评工作过程
5. 根据制度培训计划和培训大纲，并有组织、实施与评估经验，能完善培训体系
6. 保持与业务管理层、各层级员工的交流与互动，丰富沟通渠道，确保内部信息传递的通畅
7. 快速、准确、有效地完成领导交办的其它临时性工作
8. 临时代理行政工作，待公司有合适人选后交接工作

工作业绩：1.筹建打造 HR 与行政团队 2.完成基地拉晶、硅片两个事业部招聘计划 3.代理行政工作，处理好外籍管理人员生活工作事宜 4.政府对接出色

公司简介：2014 年初，越南光伏科技有限公司成立，2016 年 2 月配套的越南电池科技有限公司成立，完善产业链布局，进一步提升企业核心竞争力，主要产品为太阳能组件和太阳能电池。公司总部位于上海，生产基地位于越南北江，占地面积约 300000 平方米。4.5GW 光伏组件设计产能，1.8GW 电池片设计产能，年产值 10 亿美元。成为世界领先的国际化高科技服务型新能源企业，客户遍布全球，享誉欧美市场，在

越南 30 年改革开放纪念大会上，越南光伏是获得优秀外资企业荣誉奖的唯一中资企业。

工作职责：

1. 负责公司招聘、培训、入职、考勤、保险、离职等工作
2. 会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
3. 负责公司各部门办公用品采购计划、领用、分发工作
4. 安排中方越方车辆、宿舍、饮食、签证，客户接待等其他工作
5. 人员档案管理、分类
6. 负责客户验厂的准备和接待工作，客户特殊要求信息收集监造验货、监造过程的问题进行沟通解决客户投诉/反馈信息的收集、确认，投诉处理，推动内部快速改善
7. 安抚监造与客户情绪并解决问题

工作业绩：1.两个个新工厂按时完成任务 2.北京致良知学院优秀学员，中越文化使者

离职原因：挑战更艰难的工作环境，提升能力