★ 2020.09至今 整车性能试验部 部长

1. 主持部门工作,搭建部门组织架构及业务平台;

2. 主持公司十四五规划的编纂及年度审视自评工作;

3. 三高、腐蚀耐久、高寒国家中心、海外试验四大业务平台能力建设及业务拓展

4. 负责公司的科研工作,2021年完成5项公司课题立项,参与1项中心指南类课题;

5. 负责公司的标准工作,2021年参与修订的国标发布1项,报批1项,牵头制定和参与制定的团体标准发布2项,报批1项,立项1项。

6. 在中消协领导下,与海南试验场共同推动国内首个CA-CAP评价体系的发布。

7. 主持广汽丰田三个车型的全国典型道路主观驾评项目

8. 完成多款新能源整车性能试验开发，搭建整车性能开发试验数据库、问题数据库、解决方案控制策略数据库。

★ 2011.03至2020.09 汽车工程研究院 |第三开发部| 副部长

1. 负责疲劳耐久及可靠性团队建设,从2011年至2020年,团队从3人发展到30余人,建立了耐久性全流程研发验证能力,同时培养团队掌握RWUP, KLT, Reliability benchmark,Degradation Technique,Sample Size Reduction Technique等可靠性关键技术,具备试验验证方法正向开发能力。

2. 为多家OEM提供可靠性系统培训和咨询

3. 担任中国汽车工业学会可靠性分会委员

4. 负责院CNAS体系建立,并顺利取得CNAS证书

5. 负责研发验证平台的规划和筹建,从2011年至今合计导入研发设备2亿元，建立了MTS 329, RLDA,4-Poster,Mast,Steering等耐久试验室

6. 负责试验室基建工作,和设计院对接,完成试验室布局图,施工图。

7. 负责海外试验板块,建立了澳大利亚、新西兰海外试验能力

8. 担任中汽中心盐城试验场筹建组技术专家

★  2008.02至2011.002       法规认证主管

负责长安福特汽车有限公司在CATARC法规认证试验

负责长安福特汽车有限公司在北京地区的在用车一致性试验

保证和政府主管部门保持良好的沟通关系

★  2006.05至2008.01     耐久性属性及腐蚀性试验主管

在海南试车场建立了Ford公司整车12周强化腐蚀试验能力

根据欧洲LPG及中国HNPG的实际情况，完成了对福特公司全球强化腐蚀性试验程序的调整，使HNPG整车强化腐蚀试验程序正式写入福特CETP试验程序。

建立了长安福特的耐久性属性团队

建立了殷实可靠的耐久性问题解决流程，组建了耐久性属性团队，有效的提高了整车质量，降低了公司的三包费用。

负责和OBD部门对接，对比售后质量问题和研发验证过程中不一致的问题，优化并更新试验验证方法

★  2004.09至2006.05 耐久性试验工程师

在这期间我的主要作为耐久性测试的主管工程师，先后完成了C195， CD132的四期国产化项目及J48CC项目的整车耐久性试验（PASCAR）；这两年内我的主要工作职责是：

PASCAR试验的组织、实施

每周试验进度的发布

在DURIS中发布质量问题，

发布AIMS，跟踪问题解决情况

与MAZDA，CAF的PD工程师确认问题调查方案，并组织实施

试验车辆拆解的组织与实施

负责新试制车间的筹建工作,完成车间柔性焊装线、总装配区、三座标测量机、机加区的规划设计以及设备技术协议的签订、厂房的基础建设工作;完成整车试制工作流程的建立以及人员组织结构的建立工作。

· 担任公司S21车型试制试验协调员,负责协调S21项目试制试验工作,完成1:1铣削模型的技术谈判以及全过程跟踪并完成过程问题汇总;完成S21参考样车摸底试验;完成S21试制样车试制试验计划的编制。

· 担任公司B13/B14车型项目试制试验协调员,负责协调B13/B14项目试制试验工作。

担任EQ1032系列车型总装主管工艺员

· 担任“东风之星”车型总装主管工艺员