• 达人资源 与短视频或社区产品头部KOL,MCN机构日常沟通工作对接,投放执行,拥有三农,剧情,美食,美妆,颜值等1000+KOL达人资源。


• 关系维护 维护和KOL关系,对核心KOL群体进行有序管理,促进活跃度和合作顺畅度,并0-1打造KOL运营体系和流程。有系统化思考业务的能力,善于发觉业务痛点并积极寻找解决方式。


• 投放策略 基于产品目的和活动节点,协同效果部门共同制定内容和投放策略,并联络KOL完成活动执行。


• 整合需求 整合平台资源和KOL需求,保障内外需求匹配。


• 投放效果 基于数据效果,调整KOL组合和投放策略,保证投放ROI,保持投放达人粉丝画像属性匹配相应的投放素材,ROI由4增长至5.2. 在秒杀项目中独立承担达人拉新侧工作,工作期间(一年)共完成2000+广告投放,平均cpm维持在25-30以内,比接手前提升30%。


• 市场分析 通过社交平台,定期分析同行活动策划,挖掘竞品优势提高自身红人培养方向并优秀挖掘竞对红人。

职业背景:任职于中国独角兽快时尚跨境电商平台,从事KOL管理工作已有两年半,熟悉开发,合作,管理KOL,负责和MCN及KOL的合作和商务谈判

工作描述: 负责通过YouTube、IG、TikTok等渠道,联系KOL及自主开发并联系红人,寻求合作,通过发样品、红人营销、广告打造公司爆款、跟进效果,与媒体红人进行长期合作并扩大公司知名度,并且维护已经达成合作的KOL,主要负责全 球市场并管理3人团队

负责和TOP红人S级别明星及KOL合作,曾与泰国人气演员平采娜,Georgina(C罗女友)合作

• KOL开发:通过红人主动寻求合作和红人检索系统自主开发红人,从开始开发0人到全渠道月均开发60人
• KOL维护:从一开始接手账号的150人到目前每月稳定维护670+红人,其中每月稳定带单红人数为440人,带单红人率 可达到65% 从最初的月均GMV2.5万美金GMV增长到现在月均GMV90万美金,增长36倍,红人月均带单量也从开始的1900到现在月均20000单,账号内的红人活跃度维持在全公司前三,发布SKU数每月约1600+,账号每月ROI从刚开始的12增长到现在月均60,最高达到101
• KOL培训分享:每季度进行培训业务培训输出,目标受众群体是KOL营销全体伙伴约35人
• 负责项目:配合公司各项宣传,进行红人筛选,合作邀约,在集中时间内完成营销宣传推广
• 竞品分析调研:通过社交平台,定期分析同行活动策划,挖掘竞品优势提高自身红人培养方向并优秀挖掘竞对红人
• 公关处理:发现公关危机,及时联系公关部商讨解决方案,并以最快速度解决危机
• 系统优化:作为本组的产品POC,挖掘系统需求,输出产品PRD,做系统优化,推进产品迭代
• 团队管理:从营销专员做到高级营销专员,管理3人团队,依据任务目标安排各岗工作,建立岗位责任制,适时调动员工 积极性、缓解员工阶段性压力,推行团队绩效考核,保障团队稳定率达到80%