墨西哥电商物流海外仓（墨西哥州）

1、海外新仓库从0到1正常运营（9000平）

2、注册公司

3、商标注册

4、满足用工需求，招聘当地工人，职能岗

5、日常事务管理，人事行政后勤（人事部编制4人），员工关系

6、对外关系建立及维护、客户关系，处理售后异常，对外公关、租车公司等外勤关系管理

7、在职培训，制度执行，人员管理

8、考勤管理，工资核算，工资发放

1 、协助总经理下达的各项工作指令，跟踪各项指令实施过程监督；

2、跟进部门工作进度推进，对部门工作进行日常协调管理；

3、协助总经理制定市场营销规划，为重大营销决策提供建议和信息支持；

4、参照部门的岗位职制，配合部门进行考核，督促部门人员的工作业务水平提升

5、营销团队人员招聘， 入职培训、在职培训管理；

6、参与交付端交期跟进管理

7、参与售后品质问题管理。

8、阿里巴巴/小满拉美市场客户跟进与开发。

9、总经理安排的其他工作

公司各规章制度的修订执行

公司固定资产的管理，后勤设备的购买、各部门日常开支的管控。

安全，保安、饭堂、清洁、电工各项工作的管理。

绩效管理、公司例会的主持

人事招聘，入职人员的培训，企业文化的宣导。

公司各部门用车，车辆的调配。

处理各种投诉、劳动事宜，筹划各类活动。

总经理交待的其它事项.

a、 负责修订和执行公司的人事及行政管理制度

b、 ISO9001质量管理体系，SA8000社会责任体系的建立。

c、 审核各部门招聘申请、人事、员工奖惩、工资、工伤、保险，办公用品，后勤等的管理。

d、 组织制订与核实公司培训管理体系、各部门员工年（月）度培训计划、培训项目的实施及培训

效果评估

e、组织制订、修订薪酬和福利政策，绩效管理体

f、 对外行政接待，一些客户的应酬。与内部纠纷的处理，例会主持；各部门商务用车及物流

费用的管理; 参于广交会,香港参展的前期准备工作.

g、总经理交待的其它工作。

a、 执行公司人事行政制度

b、 固定资产，后勤设施的管理，办公用品，后勤设备的购买。

c、 审核各种处罚，奖励；处理各种劳动争议，工伤。

d、 人事招聘；饭堂，保安，清洁，水电的管理。

e、 对外行政工作的接待，企业文化的宣导。

a、 储干工作2个月在车间实习

b、 总务工作，执行公司的人事及行政管理制度，检查厂纪、保安工作的督察、检查宿舍、

跟进食堂食品卫生、安全消防，后勤设施等的管理。

c、协作公司员工周会、例会活动、员工生日庆祝活动的开展