供应商开发经理 (Sourcing Manager)
工作职责:
1. 团队策略制定,工作分配及人员管理,领导团队达成对应的部门目标;
2. 供应商开发: 收集产品资料,寻找潜在的合作伙伴; 与供应商建立合作关系,签订相关协议;
3. 采购管理: 协助采购员解决物料交付问题; 新物料导入和询价、议价及比价;
4. 供应商管理:包含OEM, ODM供应商,考核新老供应商的资质认证和综合能力;建立供应商的管理档案,制定供应商的管理改进方案;
5. 商务谈判:组织、策划重要的商务谈判,达成Cost Down等谈判目标;
6. 风险管理:及时准确发现采购及相关业务流程中存在的问题,并提出改进建议;
7. 采购策略实施:进行市场行情分析工作,并制定相应的采购对策;
8. NPI新项目导入BOM评审,对研发物料选型进行支持。

(Fulfillment Buyer Manager)
工作职责:
1. 先后负责华为/荣耀手机、平板电脑、数据卡、路由器等的结构件、塑胶件;电阻、电容、电感等物料的采购工作;
2. 负责管理需求,结合原材料市场的供应形式管理采购预测;
3. 管理供需匹配,供应风险识别、供应风险提前预警、供应保障、及时满足需求;
4. 负责订单的下达,管理订单的到货管理;
5. 负责物料的库存、低周转、呆滞物料的管理;
6. 管理供应商日常交付,督促供应商交付绩效的改进与提升。

(Sourcing Engineer)
工作职责:
1. 负责主动/被动电子元器件、PCB、PCBA、连接器、结构件、线材等供应商的开发;
2. 负责新机种导入(NPI)的供应链风险评估;
3. 负责电子件替代的搜寻,PCN/EOL物料的处理;
4. 执行并完善成本降低及控制方案;
5. 开发、评审、管理供应商,维护与其关系;
6. 填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告;
7. 主导新供应商的开发引进,推进项目评估及小批量的进度;
8. 研发物料的渠道寻找,负责跟进新物料的样品制作与确认;
9. 对所负责物料进行相关市场趋势调查;

凭借前瞻决策、扎根科技和专业制造,自1974年在台湾肇基,1988年投资中国大陆以来,富士康迅速发展壮大,拥有百余万员工及全球顶尖客户群,是全球最大的电子产业科技制造服务商。2002年起位居中国内地企业出口200强榜首(2017年进出口总额占大陆进出口总额的3.7%),2005年起跻身《财富》全球企业500强(2017年位居第27位)。
工作职责:
1. 负责集成电路、电容、电阻、电感等电子元器件及PCB的日常采购及订单管理;
2. 核对发票、收货单、订单等,而后提交给财务请款;
3. 审核采购请求及特殊情况下的确认现货采购渠道;
4. 跟踪供应商的KPI及合同履行情况;
5. 采取必要的更正措施以保证供应商按合同履行;
6. 在可能的情况下,解决质量、付款、发货等问题;
7. 完成其他上级指派的任务;