1.与国内外世界500强品牌合作商进行商务谈判,完成合作方案制定,包括:质量标准、定价与付款方式、物流运输等;
作为供应商代表,成功经谈判将按我方质量标准进行交付的条例占比提升50%;通过调整付款模式规避成本亏损风险
2.带领集团销售团队,展开市场调查,主动拓展新客户;每周召开销售会议跟进客户进度,统计销售数据和市场信息定期分析并制定调整销售计划,达成总业绩目标110%,平均月销售额上千万
3.找出公司现有的生产及运营流程问题,通过增减生产步骤、调整生产模式、部分流程并行、明晰划分责任等途径实现:
降低生产成本12%、减少部门间工作内容重叠、提高生产效率,并通过新增条例让员工有责任意识主动规避风险
4.独立负责定制化软件,三个月从0-1完成设计到上线,达成公司资料100%数字化,优化公司IT系统,员工查询效率提升95%
5.提升公司ERP系统,对财务、生产、销售、采购及仓储等模块业务流程梳理,最终提升运作效率
6. 根据法律法规等逐步完善各部门及公司的规章制度,避免了数个金额高达十万余元的纠纷,保障公司利益
7.多方位规划设计改进市场营销方案,包括从0-1创建子品牌:品牌命名、logo、定位等;优化线上触点如调整公司官网
架构;提升BLT能力:规划传播物料丰富度、布局并举办广州设计周展会,吸引3000+企业客户联系