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简历详情
更新时间:2025-05-20
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充电桩研发负责人
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50岁 / 男 / 已婚 / 博士 / 23年经验
电话:
13800138000
邮箱:
abcd@163.com
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曾就职领域:
新能源,电力设备
目前居住地:上海市
期望工作地:上海市
目前年薪:
0.00万元
期望年薪:
50万元
教育经历
工作经历
项目经历
教育经历
在校时间
1997 至 2002
专业
工学
就读学校
西安交通大学 985 博士
工作经历
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
职位名称职位名称
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
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工作经历
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
测试实验室负责人
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
部负责人,现任交流充电桩研发负责人,职责范围包括软件和硬件研发、产品定制改型以及降
本、上市产品售后质量问题深度分析和跟踪改进、实验室管理以及软硬件测试及认证管理等。
团队规模近50人。任职期间,对某几款产品成本优化了6%,潜在收益数千万元。研发的产品
已经销往海外市场。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
高级经理
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
压产品客户退返专家分析业务,协调全球分析专家、客服、质量团队以优质高效的服务提升客
户满意度。同时监控全球质量问题,推动相关职能部门识别产品失效根本原因并实施纠正和预
防措施避免质量问题再度发生。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
行业应用专家
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
场和总部解决方案架构师团队的资源,产生协同效应从而促进行业应用的发展。该工作组中包
含30多位研发专家、市场经理和法国架构师。在此期间,梳理了某些行业的特定需求;完成了
行业标准的研究、新产品的标准符合性确认;并主导新一代数据中心专用大功率中低压直流电
源预研项目。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
技术总监
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
室(含法国、美国、西班牙、印度和中国)测试方法和技术的标准化,管理一个约70人的虚拟
团队,跟研发、质量、标准化、和其它事业部密切合作,完成了测试方法的标准化和全球部署。
带领一个跨国研究小组深入研究了接触器产品的寿命跟测试条件和产品特性的关系,在此基础
上定义并统一了全球研发和工厂的测试方法。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
分部经理、经理
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
理,带领团队负责新产品开发中的验证实验和认证实验以及上市产品的监督实验。在此期间,
更新于2024年6月
曾创建电力试验站,从零开始招聘并培养测试团队,带领中国实验室获得CNAS认可并被多家
国际认证机构包括DEKRA/KEMA,VDE,LEIC认可,还被CQC认可为IECEE-CB实验室。负责
实验室质量体系建设并带领团队顺利通过每年度的CNAS评审和国际认证机构ISO17025质量
体系评审。在此期间,领导并创新实施了精益实验室项目以及精益研发项目以全面提升测试效
率和新产品开发效率。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
人才培养
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
受益于公司Marco Polo人才培养计划,被外派到法国总部施耐德实验中心工作。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
高级设计工程师
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
在施耐德上海研发中心担任高级设计工程师,随后参与创建中国实验室的工作。
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简历完整度
100%
简历标签
电控设计
硬件研发
软件研发
产品定制
成本优化
质量管理
实验室管理
标准化管理
行业应用
相似候选
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设计验证负责人、技术专家
S级
44岁 / 先生 / 硕士 / 21年工作经验
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首席科学家
S级
42岁 / 先生 / 硕士 / 20年工作经验
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研发技术总监
S级
47岁 / 先生 / 硕士 / 26年工作经验
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研发技术总监
S级
52岁 / 先生 / 硕士 / 29年工作经验
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副总经理
A级
38岁 / 先生 / 本科 / 15年工作经验
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