工作地点：广州
职责业绩：
1.从事亚洲国家企业项目的招商引资工作，负责投资项目信息挖掘、接洽和服务工作；
2.组织投资政策研究，产业扶持政策的企划；
3.从事行政人事管理相关工作，制定人事管理、中心运营管理、绩效考核等制度，参与中心的管理与运营。

外商独资·外企办事处整车制造500-999人
所在部门：管理部
工作地点：广州
下属人数：0
职责业绩：
1.公司及本田中国各据点教育培训项目的企划推进。负责公司内新人至干部升格培训、中日英语言培训及中日异文化相互理解、沟通的改善；
2.公司内OJT、自我启发、公司品质经营改善等项目的企划与运营；
3.公司范围内人才育成满意度的调查与提升企划。推动内部讲师、在线平台教育体系的企划与构筑；
4.招聘活动的企划与运营；
5.教育招聘预算制作与管理。
业绩：
1.国际化语言及跨文化项目的构筑与推进；
2.组织与策划的公司品质经营改善提案活动，带领公司小组参加曾本田全球大赛并荣获公司建立以来的首次金奖（参赛小组包括东本，广本，美国，日本，巴西，亚大等国家推选的参赛小组）。

所在部门：人力资源部
工作地点：佛山
下属人数：0
汇报对象：人力资源总监
职责业绩：
1.为保障公司人力资源供给，依公司经营发展战略的需求，配合选拔、培养、使用、保留公司的人力资源；
2.为提升公司人力资源效率，高效完成招聘，绩效考评，组织调控等各项工作；
3.为集团的国际化运营及发展，在招聘，培养，绩效考核，组织架构等各项人力资源工作上提供支持。

所在部门：人事部
工作地点：日本
下属人数：0
职责业绩：
工作于日本综合化学公司东京总部的人事部中，具体负责工作如下：
1.全球化人才培训项目的策划，运营；
2.公司教育体系，制度的构筑与完善。运营各阶层员工的教育培训项目；
3.教育，培训相关预算的制定，管理；
4.人事制度构建，员工招聘等其他模块的工作。