部门岗位职责:
一、制定设备年度采购、使用、维护、保养及维修计划,实现设备延长使用寿命的目标;
二、组织与指导车辆设备登记上牌、操作、保养、检修、年审评估、理赔等相关工作;
三、控制维修费用,保证车辆设备保养计划按时完成率、报修完结率、故障修复及时率和主要设备完好率;
四、掌握环卫行业的新技术、新设备;
五、实现环卫人、设备、物料、作业全程在线监测,并建立相关规范;
六、依托物联网技术与移动互联网技术,提升环卫作业质量,降低环卫运营成本,用数字评估和推动垃圾分类管理实效;
七、建立企业安全体系和环卫行业安全操作规程与应急预案;
八、组织安全隐患的排查与治理,防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生;
九、组织公司安委会定期召开、提出决策事项建议和任务督办;
十、制定公司全员安全教育培训并实施;
十一、牵头处理有关安全管理的上级来文或督办任务,建立内部及下级单位考核体系。
岗位职责:
1、统筹负责公司旗下作业车辆设备管理;
2、指导下级做好车辆设备登记上牌、保养、检修相关工作;
3、负责编制环卫车辆及设备招标采购计划并组织实施;
4、控制维修费用,保证车辆设备保养计划按时完成率、报修
完结率、故障修复及时率和主要设备完好率
工作业绩:
1、完成112台环卫车辆设备招标采购,其中新能源车辆84辆,垃圾桶2520套,金额总计超过1.21亿元。
2、配套设施建设
1)完成充电桩的招标采购工作。为满足公司采购到位的84辆新能源车辆的日常充电需求,积极推进完成充电桩的招标采购工作。
2)完成环卫作业加水点的施工和配套设备的管理。
3、设备管理建章立制,规范企业设备全生命周期管理,控制好费用和成本。
4、环卫新设备的调研、方案设计,研发设计、制造等。例如,焚烧设备;
5、努力组建设完成智慧环卫系统,实现环卫作业信息化、精细化管理。
结合市场形势和需求,充分利用大数据时代信息共享优势,通过加大新能源设备投入,加强管理,规范车辆设备使用,加强安全管控,建设“智慧环卫”智能平台,实现人才专业化、设备高端化、运营智能化、数值化和精细化管理。
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