工作职责: 1、根据公司总体规划,实现项目经营战略和目标;2、监督并确认项目规划及运作管
理等,包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等;3、负责制定项目管理制
度,包括人事制度、财务制度及质量管理规范等;4、组织制定项目年度预算及利润目标等;5、负责
对内与对外的所有沟通和协调工作;6、负责项目内部团队管理建设,包括人员培训、绩效考核等。
负责过的项目:
FAWVW Audi Q2, Q5, B9, A3, Golf Sportsvan, Polo, BC311/316, T Cross, Passat CC, SVW A+, Xiali N5, DY, A-PF, 501, HQD;
Daimler V205, W205, V213, W213, X253,V253,V206, Z177,X247,H247, MRA2/EVA2;
PSA T9, TX9, P84, P87, R83, P24, A88C;
Ford C345, C346, B515, C519, CX482
GM 9BLB/JB, SGM 9BXX, E2UL, K218;
GAC A5H, A28, A30, A39, A68, AD, AL, K4, K8;
Geely CMA CX11, FS11, BX11,
BAIC Foton S300, S500;
主要任务和职责
1. 按照公司流程开展项目管理工作,确保项目完成公司既定的进度、质量和财务指标,营造公司良好形象,建立长期客户关系。
2. 识别、澄清和传达项目愿景、目标和目的,以及与组织战略目标的联系, 与职能部门进行沟通,协调、管理和执行项目及项目集。与利益相关方和业务伙伴合作,定义项目范围、交付成果、角色和责任。
3. 负责多个关联项目的集中管理与协调管理,获取整体的项目收集与效果控制;按照公司项目管理规范进行项目管理工作。同时作为PMO 项目管理办公室成员,协作进行项目管理建设工作;向管理层汇报重点项目进展,分析执行状态,针对问题和风险提出行动建议,监督项目实施绩效,指导项目管理工作。
4. 制定和管理公司项目预算,通过合理优化产品设计,制造过程等实现公司财务收益最大化。
5. 培训培养项目经理,指导团队制定项目进度目标、质量目标和财务目标等,并担负部门管理和考核等工作。
6. 主持和领导项目团队在全球和亚太范围内进行项目评审,项目汇报,项目沟通和项目交流,及时识别项目风险并协调项目资源有效解决,确保项目按时有序顺利推进。
7. 参与新项目报价,确保报价有相应的项目范围说明,并管理项目范围的变化。
8. 建立、跟踪和调整项目整体集进度计划,合理分配项目经理的工作,并按要求完成各阶段需要输出的项目报告文件。
9. 建立项目内部团队、客户、供应商之间顺畅的沟通渠道。
10. 指导项目团队成员使用问题升级、月度汇报等工具,确保重大问题得到有效遏制并尽快解决。
11. 按照项目时间进度表的要求,指导项目成员按时实施月度审核、门审核,参与关键内部审核和客户审核。
12. 确保项目成员对项目的质量和风险管理的前瞻性和有效性,及时总结经验教训,协助提供流程优化建议。
个人成绩:
获得 2017年度和2018年 度总裁奖(个人)。
获得2017年度最佳团体奖(部门)。