工作职责和业绩：
组织云打印平台技术项目推进、市场产品标准化分解、工艺群类规整。

浙江盾安人工环境股份有限公司是一家专业生产制冷自控元件、电制冷式中央空调主机（含商用、特种、军用空调）和末端设备、热交换器、冷藏冷冻设备及压力容器等产品的上市公司（股票简称: 盾安环境；股票代码: 002011，2004年7月5日在深圳证券交易所挂牌交易）。

2014.06 至 2019-03 技术课长
工作职责和业绩:
带领技术课完成常规生产和市场维护和对应、减员增效提高毛利水平、开拓新市场、开发新产品、提升精益生产水平、工艺升级等总体技术工作。
其中成绩如下:
1.完成开发不锈钢系列阀，行业首创异金属焊接结构，带领团队取得发明和使用新型专利共计20余项。实现日本市场新阀推广，年销量500万余，此后预期1000万；
2.持续推进减员增效，精益生产，兑现经济效益年均1000万；
3.外贸市场快速增长，总体提升200％以上；
4.4年来效率累计提升近50％；
5.2015、2016年两年团队被评为事业部先进，2017年团队被评为盾安环境先进团队；
6.个人2017年被评为先进管理者。

2010-01 至 2014-06 技术经理
工作职责和业绩:
产品设计开发、工艺量产开发、市场技术推广，主要负责大金系、格力系等一流客户的技术开发。
具体成绩如下:
1.通过开发大金，自主学习和同客户交流，引进了产品结构、可靠性、市场系统失效模式等多种底层技术，助力产品线技术水平达世界一流层次（其中包括气动阀动作与流体的特性关联、螺钉紧固件的可靠性设计、异形弹簧受力模型设计、压缩机液击失效问题设计、塑料耐久性评价方案、电磁线圈绕组结构优化设计、电磁连接器高可靠性铆接方式评估及设计）；
2.通过设计新的弹力结构，实现产品料率最优化递减，年经济效益200万（并为此后其它同事的横向展开提供基础技术逻辑，共计经济效益500万每年）；
3.小型化产品开发设计，实现家用市场全系列小型阀优化设计，最终年经济效益超过800万；
4.2011年、2012年获得公司级别技术创新先进个人。2011、2012、2013年个人绩效部门前3。

工作职责和业绩:
作为实习技术员，期间通过了公司考察，并且主动每天加班加点到11点，坚持一个月帮助公司完成了一份自动计算大型钢架构标准件材料用量计算的excel函数公式的编写（因不是学软件专业，所以用最基本的函数，完成后文件大小3M，且全部是公式）。