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简历详情
更新时间:2025-01-21
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质量管理总监
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45岁 / 男 / 已婚 / 本科 / 21年经验
电话:
13800138000
邮箱:
abcd@163.com
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曾就职领域:
电力,装备制造,新能源
目前居住地:北京市
期望工作地:辽宁省,北京
目前年薪:
40.00万元
期望年薪:
50.00万元
教育经历
工作经历
项目经历
教育经历
在校时间
2000-09 至 2004-07
专业
电力系统及其自动化
就读学校
山东大学 本科
工作经历
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
职位名称职位名称
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
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工作经历
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
集团公司质量总监
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
公司描述: 北京合纵科技股份有限公司(下称“合纵科技”)位于中关村科技园区上地信息产业基地,是一家中国电力系统内集生产、销售、服务于一体的民营高科技股份制企业。主要经营范围是在我国发电、输配电以及市政建设、铁路、城市轨道交通、供电等领域。 公司旗下拥有四个控股公司,其中包括合纵实科(全资子公司)、合纵畅达(控股公司)、合纵开创(控股公司)、合纵科沃尔(合资公司)。2005年1月,合纵科技生产基地于在北京市密云经济开发区建成投产。后经扩建,现基地占地面积84亩,厂房25000平方米,办公综合楼2500多平方米,配套设施近4000平方米 合纵科技主要产品包括环网开关柜、箱式变电站、电缆分支箱、柱上开关、配电变压器和配电自动化终端等六大系列产品。公司致力于电力系统的新技术和新产品的研发、引入、推广与应用。其中分别与美国COOPER电力系统公司、意大利SEL、德国DRIESCHER公司在中压配网领域建立广泛深入地合作关系
工作职责和业绩:
质量运营管理: 管控合纵旗下7大工厂系列产品(变压器类、成套设备、中压负荷开关类、柱上开关类、柜体类、辅件类、钣金件加工类)质量目标达成,统筹检测中心、体系运作、SQE管理、技术支持、过程质量控制工作,重点提升质量团队管理能力,推动公司质量管理创新。
精益管理:
1: 运用精益生产的方法和工具识别公司改善机会, 贯彻改善行动和巩固改善结果
2: 领导和推进精益生产改进项目, 通过标准化的行动在公司内部形成精益体系
3: 监督工厂精益生产的实施情况, 对工厂精益生产系统的运营实施跟踪和反馈
团队建设: 拟定管理培训计划,调整团队人员综合素质结构,身先士卒组织对生产现场技术支持调节质量纠纷,建设高效团结质量队伍。
工作业绩:
以S13变压器使用期间突发短路投诉为切入点,组织技术、品质力量成立专案组,聚焦户外稳定性突破和工艺设计分析,经过改善后产品均送样国家级检测中心进行专业检测,检测通过率高达95%。
将新疆特变电工成功经验-电气供应商全寿命成本消极指数信息化共享项目导入实施,全程监控落地动作。
推行质量检测队伍精益质量管理,推行标准工作时间制度,将工作产出结果导入日常绩效目标管理中,激励激发质量队伍斗志,全面提升工作效率。
挑选211、985高校电气相关专业优质毕业生加入质量团队,监控各分部培养计划达成和个人成长速度。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
高级质量管理专家
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
公司描述: 特变电工(英文名: TBEA Co.,Ltd;全称: 特变电工股份有限公司;股票代码: 600089)是中国重大装备制造业核心骨干企业及中国变压器行业首家上市公司。公司总部位于新疆昌吉市延安南路,主要产品为变压器。特变电工是国际电力成套项目总承包企业,拥有对外经济技术合作经营权和国家外援项目建设资质。变压器生产能力超1亿kVA,跻身世界前三位。公司分别在新疆、四川、湖南、天津、山东、辽宁、陕西、南京等地建有九个现代化的工业园区,构建了“以输变电产业为主导、新材料产业为支撑、新能源产业为亮点”的三大产业协同发展的产业格局。2015年6月3日,工信部公示了2015年智能制造专项项目,特变电工入围。
工作职责和业绩:
对直辖9家分子公司生产目标达成目标
精益管理:
1: 与公司各部门建立高效的交流沟通工作,搜集各部门建议并为现阶段业务问题提供切实可行的精益方案
2: 主导公司关键业绩目标(包括净浪费,内部不良控制,产出效率提高等)的持续优化方案,为公司KPI考核团队制定改善方案,达成设定利润目标
3: 负责公司总部及子公司的安全生产、合规性检查、6S管理和高品质提升工作
工作业绩:
专业知识+管理手段相结合,攻克生产现场管理人员主动防御心态,快速控场掌握主动权,建立协作团队。
组织开发电气供应商全寿命成本消极指数信息化共享项目实施落实工作,从质量、价格、交期、服务四个维度以实际达成数据进行供应商等级评价,并予以信息共享。
推行样板工厂的精益质量提升项目,开展标准工时制、建立班组管理制度、会议体系等精益方法消除生产和检验过程的工时、成本浪费。
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
集团公司质量管理部部长
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
工作职责和业绩:
1.在分管总经理领导下,负责主持本部的全面工作,组织并督促部门人员全面完成本部职责范...
2.贯彻落实本部岗位责任制和工作标准,密切与市场、技术、财务、生产等部门的工作联系,...
3.负责组织事业部各部门管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行;
4.负责组织编制年、季、月度工作计划。定期组织召开本部日、周、月度本部相关会议,...
5.负责组织采购物资、顾客提供财产、半成品检验实验工作,对公司的最终产品的质量符合性负责
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
质量保证主管工程师
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
公司描述: 济南西门子变压器有限公司(原西门子变压器有限公司)是一家中德合资公司,位于山东省济南市,是西门子位于全球的20家变压器生产厂之一。 公司建于1994年,注册资本3410万欧元,西门子占总股份的90%,西电济南变压器股份有限公司(原济南志友集团股份有限公司)占10%的股份。 公司生产最大容量为750MVA/500kV的油浸式电力变压器、牵引变压器、牵引供电变压器并提供相关服务,年生产能力超过25,000MVA。 公司生产的变压器根据最新的西门子变压器技术进行设计和制造
工作职责和业绩:
1) 建立和升级公司的质量管理体系并且保持质量体系的运行;
2) 确保质量体系的持续改进以便于满足客户的新的需求;
3) 进一步改进质量管理策略和实践为了保证产品的过程质量,进厂检验和最终检验;
4) 提供质量控制计划和其他规定以便提高生产过程能力;
5) 新产品的现场质量控制计划的制定;依据质量问题的反馈指导质量工程师去
分析解决问题;
6) 负责客户关于产品质量的抱怨,组织部门及时进行纠正和跟踪;
7) 指导供应商质量工程师团队的供应商管理的实践: (供应商选择,资格,质量控制);
8) 根据实际的需要对员工进行质量技能的培训;
任职时间
2020-01-01 至 2025-01-01
变压器电磁设计员
任职公司
任职公司任职公司
任职描述
1.设计和计算110千伏变压器线圈和铁心电磁设计算单。
2.给销售人员提供技术支持和分析。
3.协助生产部门对车间技术人员进行技术培训
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100%
简历标签
质量管理
精益生产
团队建设
项目管理
电力系统
变压器技术
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