公司描述: 未填写
工作职责和业绩:
在该公司负责两大部分内容: 知识产权管理工作以及知识产权实务工作。
1、知识产权管理工作: 参与发展和管理知识产权团队，满足部门用人需求的同时支撑企业持续发展；参与完善知识产权体系建设，包括但不限于知识产权管理制度建立、人才招聘和培养、培训计划、激励机制，推动及实施知识产权体系，促进了企业技术创新的同时提升了企业核心竞争力；组织和参与企业知识产权维权与协调可能的知识产权争议、纠纷的预演活动，熟悉诉讼时机的把握、法律成本费用、企业收益的同时提升企业风险预警能力。
2、知识产权实务工作: 深入业务部门，挖掘项目专利案件、布局专利案件、申请和维护专利，参与构建企业内专利池，保护了公司科研成果的同时，筑起了企业的专利保护墙；检索和分析专利，监控行业及竞争对手的技术发展态势；贯标知识产权意识，调动员工发明创造的积极性，挖掘其创造潜力，取得数量多质量高的创新成果。

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工作职责和业绩:
在该公司主要负责三部分内容: 知识产权实务工作、组内知识产权团队管理工作以及知识产权体系管理工作。
1、知识产权实务工作: 深度加入研发部门，挖掘企业工程项目和预研项目的专利案件，保证全面准确地提炼出具有专利申请和专利保护价值的技术创新点，避免科研成果出现专利保护的漏洞；布局企业专利，实现核心+外围专利的专利组合，达到保护层级分明、功效齐备之效果，为企业构筑起立体攻防体系；检索和分析专利，了解行业技术发展现状的同时，跟踪竞争对手专利动态和把握市场动向；提供有用的专利信息至研发部门利用以及给出规避设计意见，缩短了企业研发时间的同时节约企业研发费用，规避了企业技术开发和产品开发中的侵权风险；审核企业专利申请文件，保证专利申请文件的高质量性的同时加快审查速度，有利于尽快获得授权；审核专利申请的审查意见通知书，消除申请文件的缺陷的同时提高授权率；培训研发部门人员，提升研发专利意识和基础知识。
2、组内知识产权团队管理工作: 组织组内员工技能培训，有效提高组内员工的工作技能；协助人才招聘工作，满足部门用人需求；指定和考核组内人员工作，提高员工的职业能力和改进工作绩效的同时，提高员工在工作执行中的主动性和有效性；制定组内团队计划及实施，减少了工作的不确定性和失误的同时，确定了时空安排、资源配置、行动步骤和任务指标等方面的内容；管理组内团队日常工作，提高团队工作效率的同时增强团队的凝聚力。
3、知识产权体系管理工作: 参与制定和完善企业知识产权制度体系，包括知识产权方针和目标、编制知识产权管理手册、获取、维护、运用、保护、实施和运行的控制程序，参与推动企业知识产权制度的落实，参与优化和实施企业知识产权制度，激励了企业科技创新的同时保护企业科技创新成果，提升了企业的市场竞争优势；制定和组织企业内部培训计划，策划宣传，实现了全员参与的目标，将知识产权意识贯彻至企业各业务领域和各业务环节，发挥全体员工的创造性和积极性；参与分级管理企业知识产权资产，突出了高价值专利的同时提高了管理效能。

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工作职责和业绩:
在该公司主要负责两部分内容: 专利实务工作及团队管理工作。
1、专利实务工作: 挖掘及布局电学/机械领域专利案件，实现企业技术创新成果全面、充分、有效的保护；撰写和审核电学/机械领域专利申请文件，保证专利申请文件的高质量性的同时提高授权率；答复和审核机械领域专利案件的OA，消除申请文件的缺陷、加快审查速度的同时争取保护范围的最大化。
2、团队管理工作: 完善体系使公司的专利服务制度化和流程化，提升公司的专利服务水平；完善绩效考核制度，提高了员工工作的积极性；协助实施人才招聘工作；组织员工技能培训，有效提高员工基础素质；制定部门计划，并实施，明确了工作目标的同时提供了工作的具体依据和标准。
注: 曾服务过的客户包括比亚迪、大亚湾核电站、大族激光、大疆创新科技、平安科技、国民技术、迈瑞医疗、优必选科技等。

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工作职责和业绩:
在该公司，作为嵌入式软件工程师主要负责的工作具体包括如下:
1、数码产品的系统软件开发，实现数码产品的功能；
2、数码产品的软件UI开发设计，实现动画显示；
3、嵌入式软件架构的设计，完成驱动功能开发；
4、课长安排的其他事情。